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OD+HRG-北京+杭州
  • 工作地区:北京+杭州
  • 年 薪: 万人民币
  • 工作性质: 全职
  • 更新日期:2018-08-10
  • 申请邮箱:hr@talentassociate.com
工作职责


职位描述:

1. 了解业务部门的战略,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施; 

2. 为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施; 
3. 在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率; 
4. 传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长; 

5. 主动与事业部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递;

地点可以在 北京 杭州 上海 广州 哈
北京还要一个,杭州再来两个,P7-8。

职位需求:

1. 大学本科或以上学历; 

2. 5年以上人力资源工作经验,有互联网公司或HRBP/HRM经验优先考虑; 
3. 熟悉人力资源的流程体系;在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有丰富的经验。 
4. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力,抗压性能力; 
5. 善于沟通,良好的协调能力,责任心强。

公司信息

联系信息

venus.zhaosiyuan@talentassociate.com